努力工作 快樂生活
----采訪優秀員工尹小平
夏納技術 朱攀云
優秀員工 尹小平
尹小平同志自2009年09月進入夏納公司以來，至今快步入4個年頭了，在過去的這幾年里他雖經歷多次的工作調動，但每一次他都很樂意的接受著、努力著。想起當初他剛進入夏納公司的時候也是從普普通通的員工做起，但他本人一直在生產線上埋頭苦干做事，不曾請假、不曾曠工、不曾與其他同事發生口角、一直以來都與其他員工保持友好和睦的相處模式，每當有新的員工入職時，他都會給會經驗性指導，像班長、像領導、更像親人、也因此，他迎來了大家對他的尊重、從而稱呼也晉升之為大哥或大叔一類。由于工作的上表現突出，特提拔到技術部門做樣品制作員，后又因生產發展需要將其調入裝配部門擔任裝配車間技術員，在此期間他本人的工作能力在不斷的提升的上進，然而對于調崗工作的不停調整，他并沒有受點半點影響和任何的抱怨，這兩次的工作調動都促使尹小平同志在不同的新崗位工作中學到了很多新的知識，對各方面工作都有了更深入的了解和認識，對公司產品的種類及生產問題更進一步提高了。這也是他能在現有的工作崗位上堅持那么久的決心。因為每次不管上級給予什么樣的工作他都以飽滿的工作熱情來迎接，并沒有受這些的影響，而對工作感到恐慌。依然在崗位上埋頭工作、認真負責，積極主動，友好溝通、一直盡職盡責地做好本職工作，并能夠服從、協調、配合領導及同事完成各項工作。
盡管現在他現在擔任裝配線的技術員一職，在其崗位上工作認真、勇于承擔、盡職盡責。但他也并沒有因此而改變自己的觀點，仍然盡自己最大的努力去做除此崗位之外力所能及的事。不管其他部門領導或同事找他幫忙做事，從不推脫，他都愿伸出支援之手給予幫助。每天都在其崗位盡善盡美，將不良品降為最低。也因為如此，在2011年度中他大家被評為先進個人，但在2012年時，本來他可以晉升為勞模，但他把這份榮譽拿出來分享給了新人享用。多么寬廣的胸懷，如果我們每個人都保持這樣的心態，那我們的團隊只會越來越大、越來越好。
其實，我們也可以換個角度想想，作為工作的我們，當選擇了這份工作，我們就要通過這一份工作來更好的養活自己和家人，不管結果如何我都應該深表感激。因為有了它，我們就可以幫自己或幫家人分擔一些責任，這樣又何樂而不為呢？我們應該明白工作除了掙錢，還有一個最大的目的就是通過工作來讓生活有意義，更充實，讓自己提升，更好的實現個人夢想。但在工作中感悟最深的就是工作熱情。所以我們大家一定要有這種心態。因為熱情像陽光，總是給人溫暖；熱情像沙漠里的水，總是給人以希望；熱情在帶給自己動力的同時，也會感染身邊的人，讓每個人都充滿活力。送人玫瑰，手有余香。所以，我積極努力的同時，也希望帶給身邊的人活力。在我看來，工作是嚴謹全力以赴的,而生活應該是輕松漫溢歡笑的。而勇往直前則是人生的不變的方式。每天的太陽都是新的，期待明天陽光依舊燦爛！把“努力工作，快樂生活”進行到底。
